Выбор должности
Область
  1. Поиск работы
    2. /
  2. Удмуртская Республика
    3. /
  3. Администратор

Вакансия - Администратор

Открыта вакансия Администратор в с зарплатой ;

Работа Администратор

Расширенную информацию о вакансии можно посмотреть в разделе анкеты
Анкета. Основная информация.

Вакансия

 Администратор

Зарплата

Адрес

 Удмуртская республика, г Ижевск
Адрес места работы

Область, район:

 Удмуртская Республика

Дополнения к адресу:

 Удмуртская республика, г Ижевск
Информация о вакансии

Направление деятельности:

 Административная работа, секретариат, АХО

Специальность:

 Администратор

Характер работы:

 Сменный график

Режим работы:

 Полная занятость

Должностные обязанности:

 Обязанности:
  • Прием и размещение гостей;
  • Осуществление кассовых операций;
  • Консультация по вопросам сервисных услуг и др.
Требования:
  • Среднее профессиональное образование;
  • Уверенный пользователь ПК;
  • Опыт работы в гостиничной сфере приветствуется.
Условия:
  • Срочный трудовой договор;
  • Работа по графику.

Источник:

 Вакансия интернет ресурса
Требования к соискателю

Образование, курсы:

 Не указано

Опыт работы (лет):

 от 0
Дополнительная информация о вакансии

Дата:

 2024-10-07
Работодатель - контакты, адрес

Работодатель

 РАСУ

Регион:

 Удмуртская Республика

Адрес:

 Удмуртская республика, г Ижевск

ОГРН:

 1067761906805

ИНН:

 7718620740

Сайт:
Поиск вакансии Администратор - Удмуртская Республика
Поиск вакансии Администратор -
Найти работу - Администратор
Свежие вакансии
Специальность
Город
Добавить страницу в закладки
Сервис закладок позволяет в любой момент просмотреть сохраненную страницу с вакансиями
 
Без опыта На дому Подработка Кладовщик Водитель Контролер Диспечер Уборщик Грузчик Для мужчин Для женщин

Список всех вакансий Администратор

Специальность
Город
vacansii-centr-zanyatosti.ru
Трудоустройство по специальности Администратор, режим работы Полная занятость Сменный график с зарплатой по адресу Удмуртская республика, г Ижевск в РАСУ. Модерация отзывов - обязательное условия их публикации.