Вакансия - Главный специалист по трудовым отношениям Москва

Вакансия

Зарплата

Адрес

Область, район:

Дополнения к адресу:

Направление деятельности:

Специальность:

Характер работы:

Режим работы:

Должностные обязанности:

• Разработка и актуализация локально-нормативных актов;
• Подготовка шаблонов документов для стандартизации процессов кадровой работы;
• Мониторинг изменений трудового законодательства РФ, внесение соответствующих изменений в ЛНА;
• Определение потенциальных трудовых рисков для Общества, разработка предложений по их минимизации;
• Проведение аудита кадровой документации;
• Участие в спорных вопросах между работником и работодателем - с точки зрения норм трудового права;
• Консультирование руководителей подразделений и работников по вопросам трудового законодательства;
• Документальное сопровождение процедур проведения служебных расследований, наложения дисциплинарных взысканий;
• Подготовка запросов в государственные органы (с целью разъяснения нормативных актов), а также подготовка ответов на входящие запросы;
• Ведение регулярной отчетности и реестров документации на вверенном участке;
• Участие в проектах Департамента по работе с персоналом.

Источник:

Образование, курсы:

Опыт работы (лет):

Дата:

Работодатель

Регион:

Адрес:

Электронная почта:

ОГРН:

ИНН:

Сайт: