Вакансия - Инспектор по кадрам
Работа Инспектор по кадрам
Анкета. Основная информация. |
|
---|---|
Вакансия |
Инспектор по кадрам |
Зарплата |
от 30000 |
Адрес |
Крым республика, Симферопольский район, Винницкое село, Терешковой улица, 2-А, 297549, Крым Респ, Симферопольский р-н, Винницкое с, Терешковой ул, д. 2а |
Адрес места работы |
|
---|---|
Область, район: |
Республика Крым |
Дополнения к адресу: |
Крым республика, Симферопольский район, Винницкое село, Терешковой улица, 2-А, 297549, Крым Респ, Симферопольский р-н, Винницкое с, Терешковой ул, д. 2а |
Информация о вакансии |
|
---|---|
Направление деятельности: |
Сельское хозяйство, экология, ветеринария |
Специальность: |
Инспектор по кадрам |
Характер работы: |
Полный рабочий день |
Режим работы: |
Полная занятость |
Должностные обязанности: |
1.Определение потребности организации в кадрах с учетом изменений в деятельности организации и перспектив развития организации. 2. Разработка карточки вакансий и свободных рабочих мест, в которых фиксируются следующие сведения: характер работы, квалификационные требования по должностям и профессиям, система и уровни оплаты труда, социальные гарантии, системы поощрения, преимущества для отдельных категорий персонала, иная информация. 3. Составление плана-графика поиска работников, необходимых организации. 4. Определение источников поиска кадров и поиск работников по информационным базам данных, с помощью рекламы в средствах массовой информации, в интернете, посредством личных контактов. 5. Создание и подача заявок в кадровые агентства, центры трудоустройства и занятости населения. 6. Анализ резюме соискателей, изучение деловых и профессиональных качеств соискателей, проверка рекомендации соискателей. 7. Проведение собеседований с подходящими кандидатами и проведение профессионального, психологического анкетирования и тестирования соискателей. 8. Оценка результатов собеседований и тестирования соискателей, отбор соискателей, соответствующих требованиям организации. 9. Представление кандидатов на вакантные должности руководителям структурных подразделений для проведения переговоров, ознакомления с условиями труда и рабочим местом, принятия руководителем структурного подразделения решения. 10. Организация оформления приема кандидата на работу. 11. Предложение соискателям, не прошедшим отбор, а также работникам, не выдержавшим испытания, иных вакантных мест, внесения в резервный банк данных. 12. Создание и поддержание в актуальном состоянии базы данных вакансий и свободных рабочих мест, координация извлечения и использования информации из баз данных. 13. Участие в разработке локальных нормативных актов организации. |
Источник: |
Работодатель |
Требования к соискателю |
|
---|---|
Образование, курсы: |
Среднее профессиональное |
Социально незащищенные категории граждан: |
Инвалиды,Работники, имеющие детей-инвалидов |
Премии, соцпакет, льготы |
|
---|---|
Премия, льготы, соцпакет |
MONTHLY 20 % |
Дополнительная информация о вакансии |
|
---|---|
Дата: |
2024-06-11 |
Работодатель - контакты, адрес |
|
---|---|
Работодатель |
ООО "Велес-Крым" |
Регион: |
Республика Крым |
Адрес: |
Крым республика, Симферопольский район, Винницкое село, Терешковой улица, 2-А, 297549, Крым Респ, Симферопольский р-н, Винницкое с, Терешковой ул, д. 2а |
ОГРН: |
1149102136919 |
ИНН: |
9109007089 |
Сайт: |