Вакансия - Менеджер по персоналу Санкт-Петербург

Вакансия

Зарплата

Адрес

Область, район:

Дополнения к адресу:

Направление деятельности:

Специальность:

Характер работы:

Режим работы:

Должностные обязанности:

* Подбор и адаптация

- Планирование подбора персонала, прием заявок от подразделений на открытие вакансий;

- Составление профиля вакансий, размещение вакансий на ресурсах по подбору персонала;

- Отбор резюме, проведение телефонных и очных интервью с кандидатами;

- Организация собеседований с руководителями подразделений, направление утвержденных кандидатов в отдел кадров;

- Ведение учета вакансий, документов по оплате интернет-ресурсов (счета, акты);

- Проведение welcome мероприятий для новых сотрудников (знакомство с офисом, коллективом)

* Кадровая работа:

- Работа в 1с 8.2;

- Работа с иностранными гражданами;

- Работа с военкоматами;

- Актуализация ЛНА;

- Помощь сотрудникам отдела кадров, выполнение поручений;

* Сотрудничество с профильными учебными заведениями для привлечения практикантов и выпускников.

* Участие в проектах службы персонала (организация поздравлений, награждений работников, проведение корпоративных мероприятий);

Дополнительная информация о работе:

- График работы: 5/2 с 9.00 до 18.00;

- Официальное трудоустройство, соц. пакет;

- Предоставление корпоративной связи;

- Интересные корпоративы, дни рождения, теплый позитивный коллектив;

- Для начала работа с наставником - все расскажем, всему обучим, поделимся профессиональными секретами;

Источник:

Образование, курсы:

Опыт работы (лет):

Премия, льготы, соцпакет

Дата:

Работодатель

Регион:

Адрес:

Телефон организации / ЦЗН

ОГРН:

ИНН:

Сайт: