Вакансия - Менеджер по персоналу

Вакансия

Зарплата

Адрес

Область, район:

Дополнения к адресу:

Направление деятельности:

Специальность:

Характер работы:

Режим работы:

Должностные обязанности:

МТС — это мультисервисная цифровая экосистема. Мы создаем и развиваем сервисы в сфере мобильной связи, больших данных, искусственного интеллекта, облачного хранения, медиа и финансов — все они делают жизнь людей проще и интереснее.

Мы ищем к себе в команду Менеджера по персоналу.

Что нужно делать:

• взаимодействовать с подразделениями внутри компании по вопросам подбора персонала, принимать участие в процедурах оценки персонала, создавать кадровый резерв;
• заниматься организацией процесса адаптации, обучения и развития персонала, сопровождением внутренних программ развития;
• заниматься ведением внутренних коммуникаций, осуществлять поддержку корпоративной культуры;
• заниматься организацией и проведением мероприятий по корпоративной социальной ответственности, а так же разнообразных внутренних мероприятий по мотивации;
• принимать участие в планировании бюджета ФОТ, а также прочих расходов на персонал, контролировать выполнение бюджета.

Что мы ждем от кандидата:

• высшее образование;
• опыт работы по направлению HR от 2-х лет;
• опыт развития и обучения персонала;
• владение методиками оценки и подбора персонала;
• активную жизненную позицию, владение навыками взаимодействия со всеми уровнями сотрудников;
• приветствуется опыт в event сфере.

Что мы предлагаем:

• оформление по трудовому договору в штат компании;
• совокупный доход: оклад + полугодовая премия по результатам выполнения KPI;

• программа ДМС с первого месяца работы - это 100% покрытие расходов в частных клиниках, включая стоматологию. Застраховать близких родственников можно со скидкой 50%. Для любителей путешествий - страховка в поездках за границу. А еще есть страхование жизни;

• возможность профессионального развития в разных направлениях компании: неограниченный доступ к материалам одного из лучших корпоративных университетов в стране (вебинары, книги, курсы);
• волонтерское движение, поддержку хобби и интересов сотрудников, корпоративные конкурсы с возможностью проявить себя.

# HR # Руководитель по персоналу # Директор по персоналу # Адаптация персонала # Обучение и развитие персонала # Оценка персонала # ФОТ

Источник:

Образование, курсы:

Опыт работы (лет):

Дата:

Работодатель

Регион:

Адрес:

ОГРН:

ИНН:

Сайт: