Вакансия - Няня Барнаул

Открыта вакансия Няня в Барнаул с зарплатой от 27500;

Работа Няня

Расширенную информацию о вакансии можно посмотреть в разделе анкеты
Анкета. Основная информация.

Вакансия

Няня

Зарплата

от 27500

Адрес

Алтайский край, г Барнаул, Юрина улица, 172
Адрес места работы

Область, район:

Алтайский край

Дополнения к адресу:

Алтайский край, г Барнаул, Юрина улица, 172
Информация о вакансии

Специальность:

Няня

Характер работы:

Сменная работа

Режим работы:

Полная занятость

Должностные обязанности:

Няня (работник по уходу и присмотру за детьми) Присмотр за детьми различных возрастов (группой детей), организация досуговых мероприятий, развивающих игр внутри помещения и на улице, присмотр за детьми во время прогулок на улице, сопровождение детей в столовую и на процедуры в подразделения санатория.

Дополнительная информация о работе:

Справка об отсутствии судимости

Источник:

Работодатель
Требования к соискателю

Образование, курсы:

Не указано

Опыт работы (лет):

1
Премии, соцпакет, льготы

Премия, льготы, соцпакет

Компенсационные и стимулирующие выплаты
Дополнительная информация о вакансии

Дата:

2025-02-12
Работодатель - контакты, адрес

Работодатель

КГБУЗ "КРАЕВОЙ ПСИХОНЕВРОЛОГИЧЕСКИЙ ДЕТСКИЙ САНАТОРИЙ"

Регион:

Алтайский край

Адрес:

Алтайский край, г Барнаул, Юрина улица, 172

Электронная почта:

sanat172@yandex.ru

ОГРН:

1022201392971

ИНН:

2224011972

Сайт:

Найти работу - Барнаул Няня
Свежие вакансии
Специальность
Город
Добавить страницу в закладки
Сервис закладок позволяет в любой момент просмотреть сохраненную страницу с вакансиями
 
Прямая рассылка
Прямая рассылка вакансий от работодателя КГБУЗ "КРАЕВОЙ ПСИХОНЕВРОЛОГИЧЕСКИЙ ДЕТСКИЙ САНАТОРИЙ"

Список всех вакансий Няня

Специальность
Город
vacansii-centr-zanyatosti.ru
Трудоустройство по специальности Няня, режим работы Полная занятость Сменная работа с зарплатой от 27500 по адресу Алтайский край, г Барнаул, Юрина улица, 172 в КГБУЗ "КРАЕВОЙ ПСИХОНЕВРОЛОГИЧЕСКИЙ ДЕТСКИЙ САНАТОРИЙ". Модерация отзывов - обязательное условия их публикации.