Вакансия - Подсобный рабочий

Открыта вакансия Подсобный рабочий в с зарплатой от 25015;

Работа Подсобный рабочий

Расширенную информацию о вакансии можно посмотреть в разделе анкеты
Анкета. Основная информация.

Вакансия

Подсобный рабочий

Зарплата

от 25015

Адрес

Иркутская область, 665075, рп Юрты, р-н Тайшетский, ул Школьная, д. 9
Адрес места работы

Область, район:

Иркутская область

Дополнения к адресу:

Иркутская область, 665075, рп Юрты, р-н Тайшетский, ул Школьная, д. 9
Информация о вакансии

Направление деятельности:

Работы, не требующие квалификации

Специальность:

Подсобный рабочий

Характер работы:

Неполный рабочий день

Режим работы:

Временная

Должностные обязанности:

помощь основному составу работников, благоустройство школы, поддержание надлежащего санитарного состояния и порядка на пришкольном участке и прилегающей к школе территории, в школьных помещениях, осуществление мелкого текущего ремонта школьного инвентаря

Дополнительная информация о работе:

Дисциплинированность

Источник:

Работодатель
Требования к соискателю

Образование, курсы:

Не указано
Премии, соцпакет, льготы

Премия, льготы, соцпакет

Социальный пакет
Дополнительная информация о вакансии

Дата:

2024-04-23
Работодатель - контакты, адрес

Работодатель

МКОУ СОШ № 24 Р.П. ЮРТЫ

Регион:

Иркутская область

Адрес:

Иркутская область, 665075, рп Юрты, р-н Тайшетский, ул Школьная, д. 9

Телефон организации / ЦЗН

Электронная почта:

chkola24@yandex.ru

ОГРН:

1023801943043

ИНН:

3815005750

Сайт:

Найти работу - Подсобный рабочий
Свежие вакансии
Специальность
Город
Добавить страницу в закладки
Сервис закладок позволяет в любой момент просмотреть сохраненную страницу с вакансиями
 

Список всех вакансий Подсобный рабочий

Специальность
Город
vacansii-centr-zanyatosti.ru
Трудоустройство по специальности Подсобный рабочий, режим работы Временная Неполный рабочий день с зарплатой от 25015 по адресу Иркутская область, 665075, рп Юрты, р-н Тайшетский, ул Школьная, д. 9 в МКОУ СОШ № 24 Р.П. ЮРТЫ. Модерация отзывов - обязательное условия их публикации.