Вакансия - Региональный менеджер по работе с сетевыми клиентами

Вакансия

Зарплата

Адрес

Область, район:

Дополнения к адресу:

Направление деятельности:

Специальность:

Характер работы:

Режим работы:

Должностные обязанности:

Объединенные Пивоварни – это более 1 800 талантливых и энергичных сотрудников и 7 заводов, расположенных от Санкт-Петербурга до Хабаровска.

Мы производим и продаем более 20 известных брендов пива и безалкогольных напитков, среди которых «Крушовице», «Бочкарев», DR.DIESEL, «Мистер Лис», «Шихан», «Охота», «Жигулевское 1978» и другие.

Отдел по работе с региональными клиентами ищет в свою команду Регионального менеджера по работе с сетевыми клиентами (Москва).

• Разрабатывать и внедрять стратегию работы с клиентами
• Проводить переговоры с сетями и управлять достигнутыми договоренностями
• Управлять контрактными условиями работы с сетями
• Увеличивать долю рынка, предлагая и реализовывая новые инициативы
• Управлять финансовыми показателями работы (EBIT, Revenue, Gross Profit)
• Брать на себя ответственность за достижение KPI (объем, доходность, доля рынка и т.д.)
• Эффективно управлять процессом реализации контракта в согласии со стратегией Компании
• Управлять разработкой активностей и контролировать их реализацию
• Управлять данными, анализировать показатели сетей и оперативно предоставлять данные

• Опыт работы на позиции JKAM/KAM по региональным клиентам от 2 лет
• Опыт взаимодействия с полевыми командами (опыт управления командой будет вашим преимуществом)
• Навыки анализа категорий, управления P&L, взаимодействия с большим количеством функций
• Опыт разработки и реализации маркетинговых активностей с клиентами
• Инициативность, ответственность, понимание рынка на высоком уровне
• Высшее образование

• конкурентную систему вознаграждения с ежегодным пересмотром заработной платы;
• ДМС со стоматологией и телемедициной, а также возможность приобрести ДМС для близких по корпоративной цене;
• страхование жизни с первого дня работы, 24/7 по всему миру, включая Россию;
• доплату к больничному листу до 100% оклада до 10 рабочих дней в году;
• корпоративную мобильную связь, корпоративный автомобиль или компенсация использования личного;
• разнообразные программы обучения и развития.

Источник:

Образование, курсы:

Опыт работы (лет):

Дата:

Работодатель

Регион:

Адрес:

ОГРН:

ИНН:

Сайт: