Вакансия - Специалист по продажам B2B Москва

Вакансия

Зарплата

Адрес

Область, район:

Дополнения к адресу:

Направление деятельности:

Специальность:

Характер работы:

Режим работы:

Должностные обязанности:

ОБЯЗАННОСТИ

• Работа с входящим потоком клиентов направления B2B (строительные бригады, застройщики, государственные и коммерческие организации)
• Приём и обработка заказов клиентов по всем каналам коммуникаций (в магазине, через сайт, почту, мессенджеры)
• Консультация клиента: выявление потребностей, предложение альтернативных товаров по необходимости, согласование условий и сроков доставки/самовывоза
• Сопровождение клиента на всех этапах продажи-от заключения договора и первого заказа до отгрузки
• Контроль исполнения/закрытия заказов, ведение отчетности и документооборота (оформление и ведение документов первичной документации-договора, счета, платёжные поручения, документы на отгрузку)

ТРЕБОВАНИЯ

• Умение вести телефонные переговоры и личные встречи с клиентами.
• Желание работать в команде на общий результат.
• Готовность изучать и совершенствовать знания по товару в процессе работы, развиваться и быть в курсе новинок на рынке товаров для ремонта и строительства.
• Уверенный пользователь ПК.

УСЛОВИЯ:

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
• График работы 5/2 (по 8 часов), сменный, скользящие выходные (пт/сб, сб/вс и вс/пн);
• Совокупный уровень дохода от 72 200 до 86 000 руб. до вычета налогов:
  • Фиксированный оклад от 66 200 руб до 76 000 руб/мес (до вычета налогов);
  • Компенсация питания 6 000 руб/мес (до вычета налогов);
• Возможность получения премий (по положению о премировании):
  • ежемесячная премия 5% от оклада 3 300 руб (до вычета налога);
  • квартальной премии до 25% от квартального дохода;
• Расширенный социальный пакет:
  • уютная столовая, кафе для сотрудников;
  • корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;
  • стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
  • ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;
  • корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
  • программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников.

КОРПОРАТИВНЫЙ ТРАНСПОРТ от м. "Щукинская", м. "Строгино", ст. "Павшино";

МЕСТО РАБОТЫ: МОСКВА, НОВОРИЖСКОЕ ШОССЕ, 22-Й КИЛОМЕТР, 1С5

Источник:

Образование, курсы:

Дата:

Работодатель

Регион:

Адрес:

ОГРН:

ИНН:

Сайт: