Вакансия - Старший специалист отдела по работе с персоналом Ростов-На-Дону

Открыта вакансия Старший специалист отдела по работе с персоналом в Ростов-На-Дону с зарплатой от 23091;

Работа Старший специалист отдела по работе с персоналом

Расширенную информацию о вакансии можно посмотреть в разделе анкеты
Анкета. Основная информация.

Вакансия

Старший специалист отдела по работе с персоналом

Зарплата

от 23091

Адрес

Ростовская область, г Ростов-на-Дону, Буденновский проспект, 37
Адрес места работы

Область, район:

Ростовская область

Дополнения к адресу:

Ростовская область, г Ростов-на-Дону, Буденновский проспект, 37
Информация о вакансии

Специальность:

Старший специалист отдела по работе с персоналом

Характер работы:

Неполный рабочий день

Режим работы:

Полная занятость

Должностные обязанности:

Работа с личными делами сотрудников (формирование личных дел), работа с архивом

Источник:

Работодатель
Требования к соискателю

Образование, курсы:

Среднее профессиональное

Опыт работы (лет):

1
Премии, соцпакет, льготы

Премия, льготы, соцпакет

QUARTERLY 10 %
Дополнительная информация о вакансии

Дата:

2024-08-27
Работодатель - контакты, адрес

Работодатель

АО "РОССЕЛЬХОЗБАНК"

Регион:

Ростовская область

Адрес:

Ростовская область, г Ростов-на-Дону, Буденновский проспект, 37

Телефон организации / ЦЗН

Электронная почта:

zayavki@rshb.ru

ОГРН:

1027700342890

ИНН:

2430010558

Сайт:

Найти работу - Ростов-На-Дону Старший специалист отдела по работе с персоналом
Свежие вакансии
Специальность
Город
Добавить страницу в закладки
Сервис закладок позволяет в любой момент просмотреть сохраненную страницу с вакансиями
 

Список всех вакансий Старший специалист отдела по работе с персоналом

Специальность
Город
vacansii-centr-zanyatosti.ru
Трудоустройство по специальности Старший специалист отдела по работе с персоналом, режим работы Полная занятость Неполный рабочий день с зарплатой от 23091 по адресу Ростовская область, г Ростов-на-Дону, Буденновский проспект, 37 в АО "РОССЕЛЬХОЗБАНК". Модерация отзывов - обязательное условия их публикации.