Вакансия - Сторож (г. Новоаннинский) Новоаннинский

Открыта вакансия Сторож (г. Новоаннинский) в Новоаннинский с зарплатой от 22000;

Работа Сторож (г. Новоаннинский)

Расширенную информацию о вакансии можно посмотреть в разделе анкеты
Анкета. Основная информация.

Вакансия

Сторож (г. Новоаннинский)

Зарплата

от 22000

Адрес

Волгоградская область, Новоаннинский район, г Новоаннинский, Строительный переулок, 2А, Дорожников 7
Адрес места работы

Область, район:

Волгоградская область

Дополнения к адресу:

Волгоградская область, Новоаннинский район, г Новоаннинский, Строительный переулок, 2А, Дорожников 7
Информация о вакансии

Направление деятельности:

Безопасность, службы охраны

Специальность:

Сторож (г. Новоаннинский)

Характер работы:

Полный рабочий день

Режим работы:

Полная занятость

Должностные обязанности:

АО «ГОРТОП» филиал в г. Новоаннинский приглашает на работу сторожа.

График работы сменный. Возможны подработки.

Оформление официальное.

Заработная плата перечисляется на карту.

Источник:

Работодатель
Требования к соискателю

Образование, курсы:

Не указано
Дополнительная информация о вакансии

Дата:

2024-04-11
Работодатель - контакты, адрес

Работодатель

АО "ГОРТОП"

Регион:

Волгоградская область

Адрес:

Волгоградская область, Новоаннинский район, г Новоаннинский, Строительный переулок, 2А, Дорожников 7

Телефон организации / ЦЗН

Электронная почта:

office@gortop34.ru

ОГРН:

1023402974209

ИНН:

3443017506

Сайт:

Найти работу - Новоаннинский Сторож (г. Новоаннинский)
Свежие вакансии
Специальность
Город
Добавить страницу в закладки
Сервис закладок позволяет в любой момент просмотреть сохраненную страницу с вакансиями
 

Список всех вакансий Сторож (г. Новоаннинский)

Специальность
Город
vacansii-centr-zanyatosti.ru
Трудоустройство по специальности Сторож (г. Новоаннинский), режим работы Полная занятость Полный рабочий день с зарплатой от 22000 по адресу Волгоградская область, Новоаннинский район, г Новоаннинский, Строительный переулок, 2А, Дорожников 7 в АО "ГОРТОП". Модерация отзывов - обязательное условия их публикации.