Вакансия - Воспитатель

Открыта вакансия Воспитатель в с зарплатой от 19242;

Работа Воспитатель

Расширенную информацию о вакансии можно посмотреть в разделе анкеты
Анкета. Основная информация.

Вакансия

Воспитатель

Зарплата

от 19242

Адрес

Владимирская область, Гусь-Хрустальный район, Дубасово село, дом 39
Адрес места работы

Область, район:

Владимирская область

Дополнения к адресу:

Владимирская область, Гусь-Хрустальный район, Дубасово село, дом 39
Информация о вакансии

Направление деятельности:

Образование, наука

Специальность:

Воспитатель

Характер работы:

Полный рабочий день

Режим работы:

Полная занятость

Должностные обязанности:

Воспитатель планирует и организует:

-учебно-воспитательный процесс во время занятий с обучающимися;

-осуществление систематического контроля за выполнением домашних заданий;

-прогулки обучающихся.

Дополнительная информация о работе:

Заработная плата зависит от наличия квалификационной категории.

Источник:

Работодатель
Требования к соискателю

Образование, курсы:

Среднее профессиональное
Дополнительная информация о вакансии

Дата:

2024-07-05
Работодатель - контакты, адрес

Работодатель

ГКОУ ВО "ГУСЬ-ХРУСТАЛЬНАЯ СПЕЦИАЛЬНАЯ (КОРРЕКЦИОННАЯ) ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА - ИНТЕРНАТ"

Регион:

Владимирская область

Адрес:

Владимирская область, Гусь-Хрустальный район, Дубасово село, дом 39

Телефон организации / ЦЗН

Электронная почта:

corschoole@bk.ru

ОГРН:

1033300201373

ИНН:

3304007444

Сайт:

Найти работу - Воспитатель
Свежие вакансии
Специальность
Город
Добавить страницу в закладки
Сервис закладок позволяет в любой момент просмотреть сохраненную страницу с вакансиями
 

Список всех вакансий Воспитатель

Специальность
Город
vacansii-centr-zanyatosti.ru
Трудоустройство по специальности Воспитатель, режим работы Полная занятость Полный рабочий день с зарплатой от 19242 по адресу Владимирская область, Гусь-Хрустальный район, Дубасово село, дом 39 в ГКОУ ВО "ГУСЬ-ХРУСТАЛЬНАЯ СПЕЦИАЛЬНАЯ (КОРРЕКЦИОННАЯ) ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА - ИНТЕРНАТ". Модерация отзывов - обязательное условия их публикации.