Вакансия - воспитатель Чебоксары

Открыта вакансия воспитатель в Чебоксары с зарплатой от 25000;

Работа воспитатель

Расширенную информацию о вакансии можно посмотреть в разделе анкеты
Анкета. Основная информация.

Вакансия

воспитатель

Зарплата

от 25000

Адрес

Чувашская Республика - чувашия, г Чебоксары, Юго-Западный бульвар, дом: 10;корпус: А;, ост. ДК Салют
Адрес места работы

Область, район:

Чувашская Республика

Дополнения к адресу:

Чувашская Республика - чувашия, г Чебоксары, Юго-Западный бульвар, дом: 10;корпус: А;, ост. ДК Салют
Информация о вакансии

Направление деятельности:

Образование, наука

Специальность:

воспитатель

Характер работы:

Полный рабочий день

Режим работы:

Полная занятость

Должностные обязанности:

·         осуществление профессиональной деятельности в соответствии с требованиями Федеральных государственных образовательных стандартов дошкольного образования;

·         планирование и проведение  занятий;

·    присмотр и уход за детьми

Источник:

Работодатель
Требования к соискателю

Образование, курсы:

Высшее
Дополнительная информация о вакансии

Дата:

2024-06-03
Работодатель - контакты, адрес

Работодатель

МБДОУ "ДЕТСКИЙ САД № 130" Г. ЧЕБОКСАРЫ

Регион:

Чувашская Республика

Адрес:

Чувашская Республика - чувашия, г Чебоксары, Юго-Западный бульвар, дом: 10;корпус: А;, ост. ДК Салют

Телефон организации / ЦЗН

Электронная почта:

cheb-detsad130k1@rchuv.ru

ОГРН:

1072130010446

ИНН:

2130022760

Сайт:

Найти работу - Чебоксары воспитатель
Свежие вакансии
Специальность
Город
Добавить страницу в закладки
Сервис закладок позволяет в любой момент просмотреть сохраненную страницу с вакансиями
 

Список всех вакансий воспитатель

Специальность
Город
vacansii-centr-zanyatosti.ru
Трудоустройство по специальности воспитатель, режим работы Полная занятость Полный рабочий день с зарплатой от 25000 по адресу Чувашская Республика - чувашия, г Чебоксары, Юго-Западный бульвар, дом: 10;корпус: А;, ост. ДК Салют в МБДОУ "ДЕТСКИЙ САД № 130" Г. ЧЕБОКСАРЫ. Модерация отзывов - обязательное условия их публикации.